今天给各位分享服装行业加班严重的知识，其中也会对服装行业加班严重怎么办进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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为什么服装厂上班时间这么长?
1、可能是订单过多的原因，但不能不上班，否则你为旷工，单位可开除你。2，你可向劳动部门监察大队投诉，他们会处理的。
2、可能会让一个很许两道产品，变成一个五道工序的产品，因为厂方要的是质量，有想赚钱，现在2道的工序，5到做你说，能做到很高的工资吗？时间长是因为这样你们的工资，才可以维持下去，说没赚，但有赚了点。
3、如果做服装的话那我要告诉你：做服装很累的，工作时间长，而且还需要技术，最起码要作半年才能熟，不过做服装到哪里都能找到工作，因为哪里都有做服装的，而且工资也会比其它行业工资高一些。
4、这个时间点下班回去，洗刷完了就需要注意了，如果有精力的话，还可以放松一下自己。但是如果是加班到半夜十二点左右，这个时间不仅人的休息时间被占用，而且自己的精神状态会很长时间都无法恢复正常，这样确实是难以忍受的。
5、服装厂留不住人的主要原因如下：工厂收入不高 一般作为工厂里的普工，一线城市里每月的工资只够生活，二三线城市的工资可能刚达到最低工资水平。
6、工作内容：服装厂的工作主要包括裁剪、缝纫、熨烫、检验等，需要长时间站立、弯腰、手臂抬高等，这些动作会对身体造成大的负担。
为什么服装,箱包,羊毛衫等企业的生产工人劳动时间特别长?
辐射：这一列主要是针对皮肤的辐射，比如一些焊锡工，电焊工等等。长时间被这种射线覆盖，会容易带来皮肤损害。气味：有些车间，具有人体有害气味的一些原材料，如油漆等等。
三是、服装企业由于长期延长劳动时间，提高劳动强度，企业上班环境差，夏天没有空调，企业管理缺乏人性化，找不到安全感和归宿感，员工认为自己的回报不成比例。
短期利益驱动：许多企业家追求的是短期的利益，他们往往认为加班能够提高企业的生产力，从而提高企业的市场份额和盈利能力。因此，他们忽视了长期加班对员工和企业带来的负面影响。
在这种情况下，工人只能通过加班来赚取更高的工资。因此也有一些工人微妙地认为，他们只能通过延长工作时间来努力争取更高的工资。其实这是完全错误的。
而这种动因自身—它们的巨大效率 又和生产它们所花费的直接劳动时间不成比例 相反地却取决于一般的科学水平和技术进步 或者说取决于科学在生产上的应用。
服装公司加班是常态吗
上周也是经常加班到11点。我真的是不明白总监不走有的同事已经忙完了也不走，都想留一个好印象。一天工作八个小时，我们工作114个小时。
加班的合理性：在工作期间，如果需要在规定的工作时间内完成工作任务，那么加班是合理的。但是，如果加班成为了一种常态，或者超出了工作时间，就可能会对员工的身体健康和工作效率产生负面影响。
职场中自愿加班成为常态，是一种不合理的现象，它不仅会对员工的身体健康造成影响，而且也会对公司的经营和管理产生负面的影响。
职场中出现自愿加班成常态并非正常现象，这种现象往往是企业文化或者管理不健全的表现。长时间超负荷加班会对员工身心健康造成负面影响，长期积累还可能导致员工离职或者不满意的情况发生。
张先生说，有时小组成员家里有事不得不请***，另外几个人就要顶上，加班到凌晨、周末无休是常态。记者调查发现，在忍受超长工时的企业员工里，不少人是出于“自愿”无偿加班，“加班费”对他们来说是奢望。
我也有被加班所困住过，而且还经常这样。加班成为了一种文化和生活方式，往往导致工作和生活的失衡。加班也成为了衡量员工努力程度和公司收益的标准之一。
做服装和熨烫这一块的是不是很忙?很累?为啥每次和她聊天,她都说我有...
1、我是设计师。服装行业不是轻松的活，几乎天天加班。你要理解她。因为服装都是计件算工资的。她做的越多工资也越多。听说有的猜流水线都能踩1w多一个月工资，都是靠日夜加班的。一般都在12小时以上的工作量。
2、很多时候，女生口中的忙，其实是一种拒绝，因为你不够重要，所以我很忙。 因为比你重要的事太多，所以我很忙。我们还有更重要的事要做，所以我很忙。俗话说：爱你的人东南西北都顺路，想你的人白天黑夜都不忙。
3、现在有很多的已婚的女性，他们成天都是需要忙碌自己的家务。当它们做了一些家务之后就会说自己非常的累，这是因为现在的女性，他们同样也有着非常沉重的负担。因为现在的已婚妇女，他们每天也有自己的工作要完成。
4、现在已婚女性都说做家务很累，这是正常的现象，原因如下 结婚之后家务量大幅度增加 一个人生活时，早饭用个小锅煮点面或者买点面包冲杯咖啡简单快速就能搞定。
5、这不是挺正常的呀，我也觉得工作很累，但还是按时完成任务。 不管在什么单位，做什么工作，每个人都会觉得累 人在职场都很不容易。就算是最清闲的岗位，也会有繁忙的时候，也会有非常累人的时刻。
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